CV Online
Annonces
En attente
Publiées
Retirées
Gabarit
ChatRoom
Bénévoles
Stats
Visibilité
Référence
Voir l’annonce sur l’extranet
Copier le lien
Début de publication
Fin de publication
Valider
Publication
MàJ sur l’extranet
Imprimer en PDF
JobBoards
Valider
Candidatures
51 candidatures
20 à traiter
Recruteur
- Choisir responsable
a.allouache
a.arbarotti
a.ardhaoui
a.benchaa
a.bouin
a.broderoger
a.casale
a.chotard
a.colin
a.cornillet
a.curulla
a.davison
a.delatouche
a.deleau
a.diawara
a.gomis
a.grignon
a.gueniot
a.hadjali
a.lebugle
a.lorfanfant
a.osbert
a.pobel
a.poulain
a.primault
a.roge
a.sautereau
a.savadoux
a.sourdais
a.tallon
a.virginie
a.werich
b.pommier-sanchez
b.regent
b.sancassani
c.barranco
c.bellony
c.blemand
c.brossard
c.cupit
c.delsol
c.delus
c.douay
c.ferrero
c.girard
c.goulard
c.gratas
c.hamrene
c.harat
c.lainard
c.lellouche
c.leonetti
c.letessier
c.maire
c.morel
c.morterol
c.negron
c.parlier
c.perrillatamede
c.pichon
c.rabouin
c.roman
c.seveyrat
c.taieb
d.ait-ousaid
d.ardouin
d.dellal
d.hamiache
e.alarconleroy
e.coly
e.garcin
e.keromnes
e.marion
e.poirier
e.prana-thiery
f.achoui
f.auroux
f.guemert
f.louppe
f.mpassy
f.pouget
f.tran-laufman
f.vinayagamourty
g.barthelemy
g.brams
g.caresmel
g.cheruy
g.klosowski
g.lepage
g.tourenne
h.aarab
h.carre
i.montenon
j.benoit
j.blanco
j.breton
j.demma
j.enes
j.evrard
j.gallouin
j.garcia
j.kostaniak
j.pisarik
j.porte
j.soglo
jc.perriau
jj.dupil
jl.martin
k.elamri
k.lebihan
l.andrade-nedelec
l.cherit
l.dafniet
l.delachaise
l.germain
l.guenee
l.noirault
l.pichard
l.pillu
l.rambliere
l.turchi
l.vazquez
m.aghenda
m.arzel
m.boissieras
m.bordat
m.boubetra
m.brancoforte
m.cheron
m.choutet
m.david1
m.diamougue
m.duroi
m.gastaldo
m.gros
m.lazzaroni
m.legallais
m.lorenzo-lavandier
m.mirta
m.prioux
m.ramambason
m.roger2
m.rouland
m.rudereau
m.sublon
m.thomas
ms.listre
mw.dume
n.berrembou
n.blasquez
n.boualaoui
n.boyer
n.brochard
n.guilbault
n.idelouali
n.jaworski
n.konate
n.letellier
n.mekacher
n.sahnoune
n.sarlotte
n.zaazoui
o.sylla
om.assamoi
p.dieng
p.joubert
p.kettenhofen
p.rochette
p.tauzin
p.verner
q.baticaferreira
r.ali
r.boiche
r.constantin
r.demosthene
r.madani
s.amrouche
s.bertrand
s.bodenes
s.borgonon
s.boulefrad
s.condoris
s.giron
s.hannachi
s.hercelin
s.lavaud
s.lejeanne
s.ly
s.maatallah
s.montantin
s.rasli
s.thomas
s.tocque
s.touami
t.baude
t.cournee
t.darmon
t.labreuille
t.loisel
t.sealy
t.tallio
t.zanati
v.baleux
v.battery
v.benoit
v.gimeno
v.guyader
v.laurens
v.somm
v.thomas
w.carpin
y.lavigne
y.lemajacob
z.ahamed
z.canalbrunet
modifier référent
ajouter partage
supprimer partage
j.enes
a.colin
c.taieb
k.lebihan
Valider
Préparation de l’annonce
Recherche
(H/F)
- Choisir domaine
Filière Sociale
Filière Paramédicale et Médicale
Filière Technique
Filière Administrative
Filière Cadres
Stages
Volontaires
Bénévoles
Notre groupement
30 ans de lutte sur le terrain contre l’exclusion Le Samusocial de Paris est un acteur central de la lutte contre l’exclusion. Aller vers, accueillir, soigner et héberger les personnes et les familles en grande précarité sont au cœur de ses missions depuis trente ans. Organisé en Groupement d’Intérêt Public, il fédère les énergies d’équipes de professionnel.les et de partenaires publics et privés, autour de valeurs communes : l’égalité entre tous les individus, la solidarité collective pour venir en aide à toute personne en situation d’exclusion, la dignité pour toutes et tous.
L’environnement
Le SIAO de Paris est composé de 4 grands Pôles : - Habitat - Veille Sociale - Métiers et ressources - Direction, qui comprend notamment les missions d’observation sociale et d’ingénierie Il participe au dispositif de Veille Sociale Parisien, dont il déploie ses missions (aller vers, diagnostic et évaluation des personnes sans-abri, orientation vers les dispositifs adaptés, accompagnement, centralisation des demandes ; régulation du parc d'hébergement et de logement adapté), participe à l’animation et à la coordination des acteurs du secteur AHI (Accueil Hébergement Insertion) et à l’Observation Sociale de ce secteur. La Coordination des Acteurs de la Veille Sociale Parisienne est une des missions du SIAO, pilotée par la Ville et l’Etat, qui se décline de la façon suivante : Une équipe de coordination des acteurs, au sein du Pôle Veille Sociale, qui assure : - La coordination opérationnelle des interventions auprès des personnes à la rue ; - L’animation de réseau à l’échelle locale Une responsable de l’ingénierie et du conseil en direction des Acteurs de la Veille Sociale : développement d’une expertise concernant les besoins des personnes à la rue et les réponses qui sont faites à ces besoins à l’échelle départementale. C’est particulièrement dans le cadre de la Mission Ingénierie Sociale et Conseil que le.la stagiaire sera engagé.e.
La mission
Auprès de la responsable ingénierie et conseils sur la veille sociale, le.la stagiaire aura pour mission de participer à l’Observation Sociale de la Veille Sociale Parisienne.
Le poste
Cela se concrétisera par la production : - D’analyses quantitatives et qualitatives à partir des données et indicateurs fournis par les maraudes partenaires, documentant l’activité des maraudes parisiennes professionnelles et leur lien avec les personnes à la rue à Paris ; - De documents de cadrage permettant de systématiser ces analyses et la mise à jour des données disponibles ; - D’un Benchmark de l’ensemble des Acteurs de la Veille Sociale Parisienne, en appui à une démarche de préfiguration d’une coordination des acteurs de la veille sociale parisienne.
Qualifications du profil recherché
Formation en sciences humaines et sociales (sociologie, démographie) ou en sciences politiques (développement social urbain, action publique…). La maitrise des outils statistiques. Un goût pour la problématique de l’exclusion sociale et la question sociale en général est préférable.
Expérience requise pour le profil
Niveau Master
Compétences / Savoir-faire / Savoir-être
Vous êtes rigoureux(se) et avez un esprit d’analyse développé. Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et en transversalité. Vous êtes disponible et vous avez le sens de l’initiative. Vous êtes autonome. Vous maitrisez les techniques et les différentes étapes de la gestion de projets (montage et suivi de projet). Vous êtes pédagogue et vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés.
Les conditons du poste
Stage rémunéré 6 mois minimal, à pourvoir dès que possible Vous bénéficierez également d'une indemnité pour vos repas, d’une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 50%. Lieu du poste et déplacements : Siège du Berlier (15 rue Jean-Baptiste Berlier, 75013 PARIS) avec déplacements possibles
Mettre à jour l’annonce