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L’environnementLa mission

Le programme ELAN vise à garantir la réussite des cohabitations formées entre particuliers et personnes réfugiées sans-abris, tout en favorisant l’insertion socio-professionnelle des personnes accueillies chez les particuliers.

Dans le cadre de ce programme expérimental et en tant que travailleur social, vous êtes en charge de :
- L’admission des particuliers et des personnes réfugiées au programme.
- L’accompagnement Vers et Dans le Logement des personnes accueillies et êtes également un soutien pour les hébergeurs en qualité de référent conseil.
- L’accompagnement social nécessaire à l’ouverture et au maintien des droits sociaux (couverture santé, carte de transport, accès aux soins, accès à un soutien juridique, droits RSA, etc.), des démarches d’accès au logement et des actions pouvant favoriser l’inscription sociale et culturelle des personnes accueillies.

Pour accomplir vos missions, vous vous appuyez sur un réseau de structures partenaires et d’acteurs de son territoire que vous devez démarcher. 
Vous êtes également en charge de la qualité des relations partenariales que vous aurez insufflées. 
Vous inscrivez votre action dans le cadre des politiques publiques et logiques institutionnelles du Samusocial de Paris avec un souci constant de probité et d’intégrité, et veille au respect de la Charte du Samusocial de Paris.

Le poste

Plus précisément, vos missions se déclinent de la manière suivante :

Accompagnement social :
- Vous définissez et mettez en œuvre l’accompagnement social des personnes accueillies (soutien à l’ouverture et/ou au renouvellement des droits, gestion du budget, sollicitation d’aides sociales et suivi des demandes, orientations alimentaires, vestiaires, culturelles, sportives, etc.).
- Vous accompagnez les usagers de l’hébergement vers le logement (Aide à la gestion de la vie quotidienne, visites à domicile, mobilisation des offres possibles de logement, préparation au relogement, etc.).
- Vous concevez et animez des séances de formations collectives socioéducatives (gestion du budget, etc.) ou des ateliers thématiques (cuisine, bricolage, etc.).
- Vous rendez compte des situations difficiles que vous rencontrez à votre hiérarchie.
- Vous participez aux réunions de synthèse pluridisciplinaire et aux échanges d’analyse de pratique.

Ingénierie de projet :
- Vous participez activement à la réflexion du service pour affiner les fondements déontologiques et techniques de l’expérimentation.
- Vous participez à la mise en place de partenariats dans les domaines de l’accès au logement, la culture, la téléphonie solidaire, etc.
- Vous participez à la mise en place et l’animation de réunions d’informations collectives à destination des futurs accueillants (sensibilisation des futurs accueillants aux notions de cohabitation, relations interculturelles et engagements demandés dans le cadre de l’expérimentation).
- Vous participez activement au recrutement des particuliers bénévoles et des personnes réfugiées et contractualise leur engagement.
- Vous croisez les candidatures, organisez les rencontres entre accueillants et accueillis et contractualisez leurs engagements mutuels.
- Vous êtes force de proposition afin de proposer des axes d’évolution.
- Vous effectuez le bilan quantitatif et qualitatif de vos actions et les communiquez à votre hiérarchie.

Qualifications du profil recherchéExpérience requise pour le profilCompétences / Savoir-faire / Savoir-être

- Vous avez une bonne connaissance des publics migrants, des problématiques liées à l’exil et à l’intégration, des problématiques territoriales sur la question des réfugiés, de l’urgence sociale, de l’insertion et des acteurs phares du territoire.
- Vous disposez de bonnes connaissances juridiques sur le droit des étrangers.
- Vous êtes sensible aux questions interculturelles.
- Vous disposez d'une éthique professionnelle et personnelle irréprochable.
- Vous avez un excellent relationnel et une pratique avérée de l’entretien individuel.
- Vous savez évaluer une situation sociale et orienter/informer les personnes vers les structures adéquates.
- Vous savez communiquer et être persuasif(ve).
- Vous savez résoudre les difficultés et les conflits et vous adapter à des situations en urgence.
- Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez définir les priorités et appliquer les instructions données.
- Vous êtes en capacité d’évaluer les actions menées et savez rendre compte à votre hiérarchie (mails, rapports, notes, etc.).
- Vous disposez de qualités pédagogiques et êtes en capacité d’animer des groupes et un réseau de partenaires.
- Vous possédez une bonne aisance rédactionnelle et savez utiliser le pack office (Word, Excel et Powerpoint essentiellement).

Les conditons du poste

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