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1. PEP 2. APEC (relance le 07/01/21) 3. SFSP (actualisation le 07/01/21) 4. Linkedin (actualisation le 07/01/21) 5. Staffsanté (08/01/21) 4. SPI (07/01/21) 5. SFDS (07/01/21) 6. CADUCEE- Annonce médicale (07/01/21) 7. Emploi soignant (08/01/21) 8. Auberge de la solidarité
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Candidatures
40 candidatures
14 à traiter
Recruteur
- Choisir responsable
a.allouache
a.arbarotti
a.ardhaoui
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a.bouin
a.broderoger
a.casale
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Préparation de l’annonce
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(H/F)
- Choisir domaine
Filière Sociale
Filière Paramédicale et Médicale
Filière Technique
Filière Administrative
Filière Cadres
Stages
Volontaires
Bénévoles
Notre groupement
30 ans de lutte sur le terrain contre l’exclusion Le Samusocial de Paris est un acteur central de la lutte contre l’exclusion. Aller vers, accueillir, soigner et héberger les personnes et les familles en grande précarité sont au cœur de ses missions depuis trente ans. Organisé en Groupement d’Intérêt Public, il fédère les énergies d’équipes de professionnel.les et de partenaires publics et privés, autour de valeurs communes : l’égalité entre tous les individus, la solidarité collective pour venir en aide à toute personne en situation d’exclusion, la dignité pour toutes et tous.
L’environnement
L’Observatoire du Samusocial de Paris (SSP) a pour mission d’identifier et d’analyser les problématiques des personnes en grande précarité. Ses recherches sur les publics, les modes de prises en charge, et l’action publique, sont facilitées par l’accès aux terrains et données d’activités du SSP, même si elles ne se déploient pas uniquement dans le périmètre de l’institution. Ses travaux visent à contribuer au développement général des connaissances sur le sans-abrisme, mais aussi à l’amélioration de la prise en charge des personnes, et à l’adaptation et l’évaluation des politiques publiques de lutte contre l’exclusion et des pratiques professionnelles des acteurs du secteur. Il développe des activités d’observation sociale, sanitaire et de recherche. Outre le directeur(trice), il s'appuie sur une équipe permanente de 7 collaborateurs et une équipe de chargés d’études de taille variable en fonction des projets. L’équipe permanente se compose de : - 3 responsables d’enquêtes Outre la responsabilité d’enquêtes, d’études ou de missions spécifiques, ces trois cadres sont référents des missions transversales suivantes : * Régulation des données d’activité du SSP (accompagnement dans la conception la production l’analyse et la conservation des données, référence RGPD de l’Observatoire), * Ingénierie de conception et de la cumulativité des enquêtes, * Ingénierie relative à la réalisation et la valorisation des projets * Secrétariat des trois nouvelles instances prévues par le projet de service : conseil Scientifique, comité de pilotage des Études, groupe de travail des chargés de bases de données. - 4 chargés d’études de plusieurs disciplines provenant des sciences sociales et de l’épidémiologie-santé publique.
La mission
Sous l’autorité de la Direction Générale, vous avez pour mission l'animation scientifique, l'organisation et la gestion de l'Observatoire.
Le poste
En vous appuyant particulièrement sur les trois responsables d’enquête, vous êtes plus précisément en charge de la réalisation des activités principales suivantes : - Mettre en place le projet de service de l’Observatoire - Coordonner et suivre l’avancée de l’ensemble des projets, et vous assurer de la qualité des travaux conduits en vous appuyant sur les responsables et le conseil scientifique - Veiller à ce que les enquêtes s’appuient sur les ressources d’expertise mises à votre disposition, de la conception à la valorisation des enquêtes - Contribuer à la recherche de financements, élaborer le budget annuel prévisionnel de l’Observatoire et en suivre l'exécution - Manager et gérer l’équipe de l'Observatoire, en veillant à développer l’esprit d’équipe - Encadrer les stagiaires - Participer dans votre champ de compétences, à l’activité d’observation et de recherche de l’Observatoire (de la veille bibliographique à la valorisation scientifique des travaux). Dans le cadre de vos fonctions, vous participez au CODIR du Samusocial de Paris et, plus largement, aux réflexions et actions transversales menées par la Direction Générale.
Qualifications du profil recherché
Vous êtes titulaire d'un doctorat en sciences, économie, épidémiologie ou encore de santé publique, avec un intérêt pour les disciplines connexes. Vous maîtrisez les méthodes quantitatives et avez un goût prononcé pour leur complémentarité avec les méthodes qualitatives.
Expérience requise pour le profil
Vous disposez d'une solide expérience d’animation d’équipe scientifique d’au moins 5 ans. Vous avez déjà une expérience dans la conduite d’enquêtes dans le champ social ou sanitaire. Vous avez une bonne connaissance des acteurs institutionnels du champ sanitaire et social ainsi que des acteurs de la recherche. Une connaissance des questions de précarité et d’exclusion sociale serait appréciée.
Compétences / Savoir-faire / Savoir-être
Vous savez encadrer une équipe de chercheurs et chargés d’étude. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, et appréciez et maitrisez le travail en équipe et en réseau. Vous savez être innovant(e), notamment dans la construction de projets d’enquêtes ou d’évaluation d’interventions auprès d’une population vulnérable et difficile à joindre. Vous décidez avec précaution, recul et diligence. Vous savez gérer votre stress et fixer des priorités. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez travailler en autonomie tout en rendant des comptes régulièrement à votre hiérarchie. Vous disposez de très bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels d’analyse statistique.
Les conditons du poste
Nous avons 1 poste à pourvoir dès que possible. En tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants : - Un CDD de 10 mois avec possibilité de CDI à l'issue du CDD pour un contractuel. - Une mise à disposition ou un détachement pourra être organisé pour un fonctionnaire. Statut du poste : Cadre au forfait jour, avec acquisition de 15 RTT par an. Votre rémunération brute mensuelle sera à partir de 4150 €. Une reprise partielle de votre expérience pourra être étudiée. Vous bénéficierez également : - d'avantages en nature pour vos repas ou d'une indemnité pour vos repas, - d'une mutuelle aux prestations attractives, - d’une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 50%, - des prestations des œuvres sociales dès 6 mois d'ancienneté. Votre lieu d’activité sera le site d'Ivry (51 Rue Ledru-Rollin, 94200 Ivry-Sur-Seine).
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