GRH
- Choisir service
Direction Générale
Département Appui
Département Opérationnel
Département Support
Département Vacataire
Pôle Communication et Mécénat
Pôle Direction médicale
Pôle Direction qualité
Pôle Observatoire
Pôle DELTA
Pôle Dispositifs de soins
Pôle Équipes mobiles
Pôle PHL
Pôle SIAO
Pôle Finance
Pôle Gestion immobilière et des moyens généraux
Pôle Informatique et télécom
Pôle Juridique
Pôle RH
Service Achat de nuitées
Service DELTA Ressources
Service Qualité
Service Réservations
Service Médical
Service Pharmacie
Service Psychiatrie
Service EMLT
Service Evaluation sanitaire migrants
Service LAM et LHSS Babinski
Service LAM NDBS
Service LHSS Les Lilas
Service LHSS Ridder Plaisance
Service LHSS Saint-Michel
Service Site NDBS
Service AGATE
Service EMA
Service EMEOS
Service JADE
Service Mission Interface
Service Comptabilité
Service Maintenance sécurité travaux
Service Moyens généraux
Service CHU Ariane
Service CHU Babinski
Service CHU Championnet
Service CHU Hôtel de ville
Service CHU Ilot Bleu
Service CHU La Cour Ferber
Service CHU Les Sorins
Service CHU Olympe
Service CHU Popincourt
Service CHU Romain Rolland
Service CHU Soleil
Service Dispositif premières heures
Service ESI Saint-Michel
Service Halte de nuit
Service Oasis
Service Pension de famille
Service Site Babinski
Service Site Saint-Michel
Service Technique et support utilisateur
Service Observatoire démographie
Service Observatoire migration
Service Observatoire santé
Service Observatoire sociologie
Service Développement RH
Service Gestion du personnel
Service SASST
Service Habitat
Service SIAO Ressources
Service SIAO Veille sociale
Équipe AGATE Diagnostic
Équipe AGATE Nord-Est
Équipe AGATE Sud-Ouest
Équipe Chauffeurs EMA
Équipe IDE EMA
Équipe TS EMA
Équipe Hébergement
Équipe Hébergement et logement social
Équipe Hôtel
Équipe Logement d'insertion
Équipe Logement d'insertion et hôtel
Équipe Logement social
Équipe Non régulé
Équipe LAM Babinski
Équipe LHSS Babinski
Équipe Plaisance
Équipe Ridder
Équipe Qualité 75
Équipe Qualité 77-91
Équipe Qualité 78-95
Équipe Qualité 92-94
Équipe Qualité 93
Équipe Réservations Grande Couronne
Équipe Réservations Paris
Équipe Réservations Petite Couronne
Équipe Réservations Régulation
Équipe 115
Équipe Coordination territoriale de la veille sociale
- Choisir RH
Caroline ROMAN
Elsa PERROT
Farida ACHOUI
Jennyfer EVRARD
Matthieu DUROI
Séverine MONTANTIN
Marie-Ange SAMBIN
Nora BOUALAOUI
Soua-Yi VANG
SAUTEREAU Armand
Autres outils
Chats
Statistiques
Liste ACMS
Visites médicale
Accident du travail
Paiement VSC STG
Suivi des évals
Export mails
Audit postes
1. Création de lignes vacataires
2. Mail Campagne renouv vacataires
3. Contrats Vac à générer
0
Déconnexion()
SAUTEREAU Armand
armand.sautereau@hotmail.fr
07 63 71 50 16
Ivry
Mission Interface
t.baude
as.goumarre
v.baleux
CDD
04/04/2022 — 31/01/2023
Nacéra BOUHEDDA
Détails initiaux
Date demande :
21/03/2022
Date debut initiale :
04/04/2022
Date fin initiale :
31/01/2023
Fonction initiale :
Coordinateur social de la Mission Interface
Code TDE :
607INTERF
Regime travail :
Cadre horaire jour (35h/sem)
Salaire :
2499
Documents associés
Ctr. 04/04/2022 (06:48)
Ajout d’un document
Suivi de la demande
Validé
( 22/03/22)
Contrat établi
(n.bouhedda 31/03/22)
Contrat établi
(j.evrard 04/04/22)
Contrat établi
(j.evrard 04/04/22)
Contrat établi
(n.bouhedda 04/04/22)
Approuvé
( 04/04/22)
Signé
( 04/04/22)
Rdv/envoi
( 04/04/22)
Réceptionné
( 04/04/22)
Choix mutuelle à faire
Saisie Cantoriel à faire
Contrôle Cantoriel à faire
Contrôle Paie à faire
Corriger la demande
Commentaires
Manager
n.bouhedda
18:05 29/03/2022
Mail d'embauche envoyé ce jour
t.baude
16:40 21/03/2022
Contrat cadre 37,3 avec 12RTT et heure supplementaire
Équipe
j.evrard
06:50 04/04/2022
Erreurs contrat : Emploi sans précision du service - Spécificité n°3 et non 4 - 37,5 et non 35 - Reprise de trois nouvelles attestations fournies après la première promesse d'embauche ce qui donne 4 ans et 8 mois échelon 5 et donc salaire identique à celui indiqué par Thomas Baude
n.bouhedda
16:53 31/03/2022
J'obtiens une différence de rémunération de 162,27€, en effet sur la promesse d'embauche on a une rémunération de base de 2434€
j.evrard
11:48 22/03/2022
cf. promesse d'embauche dans son dossier du personnel
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